Im Rahmen der “Karriere über Mittag”-Veranstaltungen des Career Services der Universität Zürich gab es erneut viele Studierende, die sich für das Thema interessierten und interessante Fragen gestellt haben. Gerne stelle ich den präsentierten Foliensatz zur Verfügung: CV_DoesandDonts_Folien_20111011
Auch in diesem Jahr – und immer wieder gerne – halte ich das Referat “Wie komme ich zu meinem Traum-Job – Standortbestimmung für ETH-AbsolventInnen”. In 45 Min. bekommen die Studierenden einen Überblick über den Arbeitsmarkt, die Planung und Vorbereitung des Berufseinstiegs, wichtige Bewerbungsstrategien, Impulse und Vorschläge für das Vorgehen von der Standortbestimmungbis zum Finden des idealen Jobs, Do’s & Dont’s usw.
Hier gibt’s die Folien: Polymesse_Referat2011
Auch in diesem Jahr haben 41 Betriebsökonomie-Studierende an der HTW Chur (FH) einen ganzen Tag lang viele und wichtige Fragen zu den Themen Berufseinstieg, Jobsuche, Bachelor vs. Master, Wahl der Vertiefungsrichtung, Einstiegslöhne, Vergleich FH zu Uni, Bewerbungsunterlagen, Bewerbungsinterview mit mir zusammen diskutiert.
career-cockpit.ch ist das umfassende Karriereportal für Studierende und AbsolventInnen von universitären Hochschulen und Fachhochschulen der Schweiz. Mit einem Klick findet der semantische Job-Sucher aus über 50’000 offenen Stellen und rund 500 freien Praktika alle Angebote in der Schweiz, die exakt den definierten Kriterien der Anwender entsprechen. Darüber hinaus bietet das Portal umfassende Informationen zur beruflichen Karriere.
career-cockpit.ch basiert auf dem Web 3.0-Gedanken und liefert dank semantischen Technologien konkrete Antworten auf die verschiedensten Fragestellungen rund um die berufliche Karriere von Studierenden und AbsolventInnen.
Über 50’000 offene Stellen
Der semantische Job-Sucher durchsucht schweizweit das Internet und findet über 50’000 offene Stellen und rund 500 freie Praktika. Durch diese umfassende Auflistung an beruflichen Möglichkeiten wird der Schweizer Arbeitsmarkt für Studierende und AbsolventInnen transparent. Mit einem Klick können aus dieser grossen Auswahl alle offenen Stellen und Praktika gefunden werden, die exakt den definierten Kriterien der Anwender entsprechen.
Nicht suchen, sondern finden lassen
Im Weiteren können Studierende und AbsolventInnen auf career-cockpit.ch ihren Lebenslauf kostenlos im Talent-Pool eintragen und so von attraktiven Arbeitgebern gefunden werden. Passt das anonymisierte Profil auf eine Vakanz, wird der Kandidat vom Unternehmen kontaktiert und für ein Interview eingeladen.
Umfassende Informationen rund die Karriere
Neben Portraits von interessanten Unternehmen finden Studierende und AbsolventInnen auf dem Portal einen umfassenden Ratgeber mit Informationen rund um den Bewerbungsprozess, zu Gehalt, Kündigung und Arbeitslosigkeit, sowie Tipps zum Arbeiten im Ausland. Darüber hinaus ermöglichen der Lebenslaufersteller und der Bewerbungsschreiber das einfache Erstellen einer professionellen Bewerbung, die bei Personalverantwortlichen Eindruck macht.
Tolle Preise zu gewinnen
Studierende und AbsolventInnen, die ihren Lebenslauf bis zum 26. September 2010 im Talent-Pool auf www.career-cockpit.ch eintragen, nehmen automatisch an der Verlosung von zwei Übernachtungen für zwei Personen im Sporthotel CUBE in Savognin und einem Massanzug mit Stilberatung von Jeremy Gleave teil.
Das Portal career-cockpit.ch wird von together in Zusammenarbeit mit der x28 AG betrieben. together ist in der Schweiz der grösste Anbieter von Kontaktveranstaltungen für Studierende und Unternehmen. Mit diesen Veranstaltungen und dem Karriereportal ist together für Studierende das Bindeglied zu attraktiven Arbeitgebern und für Unternehmen der kompetente Partner im Hochschulmarketing. Die x28 AG entwickelt Semantic & Social Web-Lösungen für den Arbeitsmarkt der nächsten Generation. Interessante Funktionalitäten, eine mächtige Ontologie sowie ein attraktives Geschäftsmodell machen diese Lösungen zu echten Innovationen.
Auch in diesem Jahr – und immer wieder gerne – halte ich das Referat “Wie komme ich zu meinem Traum-Job” an der ETH. In 45 Min. bekommen die Studierenden einen Überblick über den Arbeitsmarkt, die Berufseinmündung (vom Studium ins Berufsleben), wichtige Bewerbungsstrategien, Impulse und Vorschläge für das Vorgehen von der Standortbestimmung bis zum Finden des idealen Jobs, Do’s & Dont’s usw.
Hier können die Präsentationsfolien geladen werden: polymesse_referat2010
Im Rahmen der “Karriere über Mittag”-Veranstaltungen der Career Services der Uni Zürich haben ca. 50 Studierende Interesse an meinem Referat “Wohin des Weges? Den idealen Job erfolgreich suchen und finden” gezeigt. Immer wieder gerne stehe ich jungen Menschen vor ihrem Einstieg in die Arbeitswelt für Fragen und Tipps zur Verfügung. Wer sich für die Präsentationsfolien interessiert, kann sie hier downloaden: _denidealenjobsuchenundfinden_2010x
Immer wieder gerne moderiere ich durch den careerday an der HTW Chur… Hier gibt es die entsprechenden Unterlagen: _careerday_2010x
Hochschulmarketing (oder Campus Recruiting) bezeichnet denjenigen Teil des Personalmarketings, welcher sich auf die High Potentials an den Unis und FH’s fokussiert. Unternehmen präsentieren sich an Hochschulen mit verschiedenen Marketinginstrumenten (Plakaten, Präsentationen, Rekrutierungsmessen usw.), um das Interesse der Hochschulabsolventen für ihr Unternehmen zu wecken und diese auch zu gewinnen.
Nachdem Sie abgeklärt haben, dass die Kündigung rechtsgültig ist, sollten Sie folgendes unternehmen:
Die Uni Zürich bietet den Studierenden eine Informationsveranstaltung namens “Karriere über Mittag”. Im Rahmen dieser Career Services werde ich über das “CV als Werbeinstrument” referieren. Es geht mir insbesondere darum, dass die Studierenden die diversen Stolpersteine, aber auch Chancen eines CV als Werbeinstrument erkennen und ihre Bewerbungsunterlagen optimal erstellen. Wer sich für den Inhalt interessiert, findet hier die Präsentation: cvalswerbeinstrument_folien_20090407.