Jobsucher aufgepasst, was Ihr twittert!

Recruiter entdecken Twitter nicht nur als Rekrutierungs-, sondern auch als Selektions-Tool. Genau wie andere Social Networking Plattformen auch wird Twitter von Recruitern nach “Spuren” eines Bewerbers untersucht. Bereits jetzt werden Twitterer gewarnt, sie sollen sich überlegen, was sie twittern: “…warned candidates to tweet with caution, as employers wake up to the ability to track potential employees through Twitter. Information put on your twitter profile is automatically saved, so it allows people can look back at every post you have ever made.”

So ist es beispielsweise gar nicht empfehlenswert, über den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber herzuziehen.

2 Antworten zu «Jobsucher aufgepasst, was Ihr twittert!»

  1. Ein erstes Twitteropfer ist auch schon sehr bekannt. Es handelt sich dabei um einen Cisco Mitarbeiter. Beziehungsweise er wäre ein Cisco-Mitarbeiter geworden, wenn er gewisse Dinge nicht getwittert hätte.

    http://thebrandbuilder.wordpress.com/2009/03/19/how-to-lose-your-job-in-140-characters-or-less/

    1. Hallo Philipp, danke für den Hinweis. Interessant. Hattest Du selber auch schon den Eindruck, dass Dich ein Recruiter gegoogelt oder getwittert hat?