IT-Fachkräfte – gesucht wie noch nie! Doch wie lukrativ ist die IT-Branche überhaupt?

Schon seit längerem herrscht ein Fachkräftemangel in der IT-Branche. IT-Fachkräfte sind begehrt wie noch nie, doch wie lukrativ sind IT-Jobs überhaupt?

Durch den technologischen Wandel und die Digitalisierung wurden IT-Fachkräfte immer begehrter. Einerseits werden sie zur Entwicklung und Instandhaltung firmeninterner Systeme benötigt und auf der anderen Seite wollen Unternehmen die Digitalisierung bestmöglich für sich nutzen. Nicht zuletzt deswegen sind Softwareentwickler so begehrt und verdienen gut. Zudem herrscht teilweise eine regelrechte Panik, so meinte Bitkom-Präsident Achim Berg: «Der Mangel an IT-Experten bedroht die Wettbewerbsfähigkeit unserer gesamten Wirtschaft.» Ein positiver Effekt wird jedoch ersichtlich, wenn man einen Blick auf die exzellenten Karrieremöglichkeiten in der IT-Branche wirft. Hinzu kommt, dass Unternehmen immer grössere Sorgen um die Sicherheit der eigenen Daten haben. Die Angst von Hackerangriffen und Viren bereiten vielen Unternehmen Kopfschmerzen. Berufe wie IT-Berater und die von Sicherheitsfachleuten profitieren davon und werden nicht zuletzt deswegen, noch vor dem Softwareentwickler, am besten bezahlt.

Unterscheiden kann man zwischen dem «1st Level Support“, also alle die mit den Misslichkeiten und Problemen von Kunden zu tun haben, dem «2nd Level Support», welche die Datenbank auf die der «1st Level Support» beim Helfen der Kunden angewiesen ist, pflegt und instand hält. Des Weiteren gibt es den «3rd Level Support», welcher weniger mit den Kunden zu tun hat, sondern sich vermehrt um die Lösung noch unbekannter Probleme kümmert.

Auffallend ist zudem, dass Angestellte mit einem Doktortitel mit Abstand am besten verdienen. Allerdings kommen Mitarbeiter, die «lediglich» eine Berufsausbildung haben, auf einen ähnlichen Lohn wie Mitarbeiter mit einem Bachelorabschluss.

Hier sind die durchschnittlichen Löhne der IT-Branche in der Schweiz aufgelistet:

Telekommunikation

  • Systementwickler: 6’222.- CHF
  • ICT-Systementwickler: 9’200.- CHF
  • Bereichs-, Teamleiter Telko-IT: 7’500.- CHF
  • Supportmitarbeiter: 5’450.- CHF

Softwareentwicklung

  • Applikationsentwickler:  7’600.- CHF
  • Data Scientist: 8’371.50.- CHF
  • Netzwerkspezialist: 7’296.- CHF
  • ICT-Testingenieur: 7’743.- CHF
  • ICT-Systemingenieur: 7’841.- CHF
  • ICT-Testmanager: 8’573.5.- CHF
  • Software-Ingenieur: 7’556.- CHF
  • Wirtschaftsinformatiker: 7’841.5.- CHF
  • User-Experience-Architekt: 7’967.5.- CHF

IT-Planung und Beratung

  • ICT-Berater: 7’953.- CHF
  • ICT-Qualitätmanager: 9’241.- CHF
  • ICT-Controller: 8’268.- CHF
  • ICT-Sourcing-Manager Senior: 8’601.5.- CHF
  • ICT-Requirements-Engineer: 8’029.5.- CHF
  • ICT-Sicherheitsbeauftragter: 8’605.5.- CHF
  • ICT-Systemspezialist: 7’514.5.- CHF
  • Organisationsmanager: 8’612.5.- CHF
  • Projektleiter: 8’597.5.- CHF
  • Projektmanagement-Officer: 7’197.- CHF
  • Prozessmanager: 8’209.- CHF
  • Unternehmensorganisator: 8’203.- CHF
  • ICT-Architekt: 9’522.- CHF

Betrieb, Rechenzentren

  • Applikationsmanager: 6’730.5.- CHF
  • Business-Analyst: 7’896.5.- CHF
  • ICT-Change-Manager: 8’029.- CHF
  • ICT-Helpdesk-Mitarbeiter: 6’825.- CHF
  • ICT-Operator: 6’108.- CHF
  • ICT-Produktionsplaner (Senior): 8’614.5.- CHF
  • ICT-Service-Manager: 8’362.- CHF
  • ICT-Systemadministrator: 15’557.- CHF
  • ICT-System-Controller: 7’727.5.- CHF
  • Netzwerkadministrator: 7’727.5.- CHF
  • Programm-Manager Senior: 11’118.5.- CHF

Installation und Support

  • ICT-Supporter: 6’528.- CHF
  • ICT-Techniker: 6’428.5.- CHF
  • Datenbankadministrator: 7’504.- CHF
  • Datenbankspezialist: 8’492.5.- CHF

Insgesamt haben sich die Löhne im Vergleich mit 2018 nicht gross verändert. Zu erwähnen sei noch, dass die Biotechnologie-Branche wie auch Banken und Software-Unternehmen die besten Löhne zahlen, während der Einzelhandel oder auch Krankenhäuser im Gesamtwert der Löhne etwas hinterherhinken.