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Feedbackregeln – wie man kritisches Feedback richtig gibt und anerkennt
Im Büro herrscht mal wieder Chaos und ihre Mitarbeiter:innen zeigen wenig Engagement? Das stört Sie. Aber wie können Sie es ihnen freundlich mitteilen, ohne Stress und mit positivem Erfolg? Ganz klar! Mit dem Feedback. Das Feedback ist ein entscheidendes Instrument für das persönliche und berufliche Wachstum. Es bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu verbessern…
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Job Crafting
Haben Sie sich morgens um 08:15 Uhr auch schon gefragt, was Sie eigentlich hier im Büro machen? Kennen Sie diese Unzufriedenheit, die sich seit einigen Wochen und Monaten in Ihren Berufsalltag geschlichen hat und Sie je länger mehr zweifeln lässt, ob Ihr Job Sie erfüllt und ob er überhaupt noch der richtige für Sie ist?
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Siezen oder Duzen – die richtige Anrede am Arbeitsplatz
Ein respektvoller Umgang und ein harmonisches Miteinander am Arbeitsplatz sind für ein erfolgreiches Arbeitsklima von grosser Bedeutung. Immer mehr Arbeitgeber, wie etwa Google oder Ikea, entscheiden sich daher für das Duzen im Unternehmen. Jedoch ruft die Frage nach der richtigen Anrede immer wieder Diskussionen hervor: Siezen oder Duzen? Was ist die bessere Variante?
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Tipps des Monats: Drei effektive Methoden des Networkings
In der heutigen vernetzten Welt ist Networking zu einer unverzichtbaren Tätigkeit geworden, dies sowohl im beruflichen als auch im persönlichen Kontext. Effektives Netzwerken ermöglicht es Ihnen, neue Kontakte zu knüpfen, berufliche Chancen zu entdecken und wertvolle Beziehungen aufzubauen. Doch wie können Sie das Beste aus Ihrem Networking herausholen? Um effektiv Beziehungen aufzubauen, gehört nicht nur…
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Gekündigt? So gelingt ein Abschied im Guten
Ob wir es haben kommen sehen oder nicht: Die Kündigung durch den Arbeitgeber trifft uns oft wie ein Blitzschlag. Sofort ist die Frage da: Und jetzt? Ein wildes Gedankenkarussell geht in unserem Kopf los. Dieses gilt es erstmal zu zähmen. Und dann die Anstellung zu einem würdigen und hoffnungsvollen Ende zu bringen. Wie das gelingen…
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Wie verhalte ich mich gegenüber schwierigen Arbeitskolleg:innen? – 6 Tipps
Manchmal funktioniert im Team alles perfekt: Die Zusammenarbeit ist produktiv, alle kommen gut miteinander aus und man geht regelmässig zusammen auf ein Feierabendbier. Doch leider ist das nicht immer gegeben. Die Arbeitswelt ist oft ein Ort, an dem wir auf Menschen treffen, die wir nicht unbedingt freiwillig als unsere Kolleg:innen auswählen würden. Schwierige Arbeitskolleg:innen können…
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Gesund bleiben im Job – Das können Sie dafür tun
Ein gesunder Lebensstil ist nicht nur ausserhalb des Arbeitsplatzes wichtig, sondern spielt auch eine entscheidende Rolle für unser Wohlbefinden in unserer Arbeitsumgebung. Die Arbeit kann mit Stress, langen Stunden vor dem Computer und sitzender Tätigkeit verbunden sein, was sich negativ auf unsere Gesundheit auswirken kann.
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Tipps des Monats: 5 Tipps zur Angabe der Soft Skills im Lebenslauf
Angenommen, Sie wären Personaler:in und würden einen Job ausschreiben. Warum stellen Sie eine Person ein? Weil sie den richtigen Abschluss hat oder weil sie als Persönlichkeit ins Team passt? Richtig: Wegen beidem! Mit anderen Worten: Hard Skills und Soft Skills sind beide wichtig und sollten in der Bewerbung unbedingt erwähnt werden. Während man im Lebenslauf…
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Ansprechend formulierte Spontanbewerbungen – 7 Praxisbeispiele guter Formulierungen
Sie suchen Ihren Traumjob und haben ein bevorzugtes Unternehmen, die Stelle ist jedoch nicht frei? Dann versuchen Sie es mit einer Initiativbewerbung respektive Spontanbewerbung. Ihre Chancen stehen nicht schlecht, wenn die Bewerbung gut aufgegleist ist: Anders als bei ausgeschriebenen Stellen, sind Sie die einzige Person, die sich gerade bewirbt. Wenn es Ihnen gelingt, mit Ihrer…
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Arbeitszeugnis: Wohlwollen versus Ehrlichkeit
Das Schreiben eines Arbeitszeugnisses gleicht einem Minenfeld. Der Arbeitgeber muss ehrlich sein, darf aber das Fortkommen der Arbeitnehmer:innen nicht unnötig erschweren. Wie also sollen negative Eigenschaften benannt werden? Und darf eine angestellte Person, die in der Probezeit bereits wieder entlassen wird, ein Arbeitszeugnis verlangen? Oft hört man die Aussage: «Arbeitszeugnisse sind eh nichts wert». Viele…